工厂放长假有工资吗

工厂放长假员工有工资。依据《工资支付暂行规定》,非劳动者原因停工,单位应支付工资,超周期可协商调整。不及时处理可能导致员工权益受损,引发劳动争议。
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工厂放长假工资处理,常见为按合同支付或协商调整。停工一月内按合同,超期则与员工商议决定,确保合法合规。
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工厂放长假应发工资。操作如下:1. 停工一月内,按合同规定支付工资;2. 超一月,与员工协商调整工资标准;3. 确保支付及时,避免法律纠纷。

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